El país llama la atención no solo de inversores de EEUU, sino también de Europa y Asia. El nearshoring y la contratación de empleados calificados son la estrella.
La Secretaría de Hacienda prevé que la economía mexicana seguirá creciendo en 2025 gracias al dinamismo del mercado laboral, la fortaleza del mercado interno y los cambios en el comercio global, además del impulso al nearshoring y la contratación de trabajadores a los que se califica como “jóvenes y preparados”.
Aunque el Fondo Monetario Internacional (FMI) rebajó tres décimas la proyección de crecimiento de la economía mexicana para 2024, al situarlo en 2.4 % del PIB, el vecino de EEUU se consolida como destino de inversiones y de logística.
Rogelio Ramírez de la O, secretario de Hacienda de México, habló del crecimiento de la economía mexicana en el Consejo de las Américas y en reuniones con líderes empresariales en el contexto de los eventos del Banco Mundial y el Fondo Monetario Internacional.
La estrategia es clara: incentivar el nearshoring y la inversión extranjera, aprovechando la inestabilidad global y la ubicación geopolítica del país. De hecho, es histórico el desarrollo de parques industriales y la expansión de cadenas comerciales, lo que ha mejorado la posición de México en la cadena global de suministro.
Al ritmo del nearshoring, que básicamente es trasladar la producción al país y operar desde allí en logística, aumenta la producción manufacturera en sectores previamente caracterizados por bajos niveles de exportación, como el de la construcción, mostrando un notable dinamismo económico.
Además, las multinacionales miran con buenos ojos la contratación de trabajadores remotos mexicanos, que están calificados y son jóvenes, ayudados por agencias de contratación que resuelven los asuntos legales.
Según un informe del grupo Santander IBM, Coca-Cola, Motorola, Walmart, Grupo Inditex, BBVA Bancomer, Grupo Santander, Procter & Gamble, L’oreal, y otras 500 de las principales empresas del mundo tienen presencia en México.
“México atrae a la mayor cantidad de IED en Sudamérica y Centroamérica”, asegura el informe, que agrega: “Además de ser muy abierto a la IED, el país está muy bien integrado en el orden económico mundial: es miembro del TLCAN, la OCDE, el G20 y la Alianza del Pacífico”
México además tiene una posición geográfica estratégica y actúa como una plataforma de tránsito hacia Norteamérica y América Latina. Cuenta con recursos naturales y sobre todo con fuerza laboral joven y numerosa, algo que, en el viejo continente europeo, está en falta.
México, la meca de las inversiones y el nearshoring
El país llama la atención no solo de inversores de EEUU, sino también de Europa y Asia. El nearshoring y la contratación de empleados calificados son la estrella.
La Secretaría de Hacienda prevé que la economía mexicana seguirá creciendo en 2025 gracias al dinamismo del mercado laboral, la fortaleza del mercado interno y los cambios en el comercio global, además del impulso al nearshoring y la contratación de trabajadores a los que se califica como “jóvenes y preparados”.
Aunque el Fondo Monetario Internacional (FMI) rebajó tres décimas la proyección de crecimiento de la economía mexicana para 2024, al situarlo en 2.4 % del PIB, el vecino de EEUU se consolida como destino de inversiones y de logística.
Rogelio Ramírez de la O, secretario de Hacienda de México, habló del crecimiento de la economía mexicana en el Consejo de las Américas y en reuniones con líderes empresariales en el contexto de los eventos del Banco Mundial y el Fondo Monetario Internacional.
La estrategia es clara: incentivar el nearshoring y la inversión extranjera, aprovechando la inestabilidad global y la ubicación geopolítica del país. De hecho, es histórico el desarrollo de parques industriales y la expansión de cadenas comerciales, lo que ha mejorado la posición de México en la cadena global de suministro.
Al ritmo del nearshoring, que básicamente es trasladar la producción al país y operar desde allí en logística, aumenta la producción manufacturera en sectores previamente caracterizados por bajos niveles de exportación, como el de la construcción, mostrando un notable dinamismo económico.
Además, las multinacionales miran con buenos ojos la contratación de trabajadores remotos mexicanos, que están calificados y son jóvenes, ayudados por agencias de contratación que resuelven los asuntos legales.
